Senior Projekt Ingenieur (m/w/d) Division Food & Beverage, für den Markt Schweiz

Job ID: R00085977

Category: Sales

Location: Reinach, Basel-Landschaft

Senior Projekt Ingenieur (m/w/d) Division Food & Beverage, für den Markt Schweiz

Herausforderungen gemeinsam meistern

Das können wir bei Ecolab am besten. Unsere 48.000 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen helfen dabei, durch umfassende Lösungen und Dienstleistungen vor Ort die Welt sauberer, sicherer, und gesünder zu machen. An über 1,3 Millionen Standorten in mehr als 170 Ländern arbeiten sie für sichere Lebensmittel, eine saubere Umwelt, optimierte Wasser- und Energienutzung und eine Effizienzsteigerung der Betriebe unserer Kunden.

WIR SIND DORT, WO ES DRAUF ANKOMMT

Unsere innovativen Produkte und Dienstleistungen sind in fast allen Aspekten des täglichen Lebens zu finden und werden in Krankenhäusern, Hotels, Restaurants, Schulen, Fabriken, Raffinerien und anderen Standorten auf der ganzen Welt verwendet. Viele der weltweit bekanntesten Marken vertrauen auf Ecolab, um ihre betriebliche Effizienz, Produktintegrität und den guten Ruf der Marke zu garantieren.
 

Wir suchen Sie als

Projekt Ingenieur (m/w/d) Division Food & Beverage, für den Markt Schweiz

Ihre Aufgaben

  • Technische Beratung und Anlagenkonzeption von Dosiertechnik für die Bereiche Hygiene, Desinfektion, Abfüllung, Bandschmierung, Filtration, Reinigung, u.a., für unterschiedlichste Anwendungen in der Lebensmittel- und lebensmittelverarbeitenden Industrie in Zusammenarbeit mit der Verkaufsorganisation, und unter Berücksichtigung der gruppenweit geltenden Auslegungs-Richtlinien
  • Datenaufnahmen vor Ort bei Kunden, Angebotsausarbeitung und Projektkalkulation für Neuprojekte und Modifikationen an bestehenden Anlagen
  • Koordination und Ausführung von Installationen, sowie Inbetriebnahmen von technischen Anlagen bis zur erfolgreichen Übergabe an den Kunden
  • After-Sales Service, Ersatzteilservice und technische Unterstützung bei Kundenanfragen
  • Führung und Koordination der externen Servicedienstleister
  • Unterhalt und Wartung von Dosieranlagen
  • Technische Schulung von Kunden und vom Verkaufsteam
  • Angebotsausarbeitung, inklusive Preisgestaltung und Beschaffungsmanagement, sowie Rechnungsstellung
  • Direktbetreuung von OEM-Partnern
  • Regelmässiger Informations- und Erfahrungsaustausch mit Engineering Central

Ihr Profil

  • Ingenieur FH im Bereich Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder Systemtechnik, mit einer betriebswirtschaftlichen Weiterbildung
  • Erfahrung im Anlagenbau, vorzugsweise in der Dosier- und Steuerungstechnik
  • Sicheres, gepflegtes Auftreten und Erfahrung im Umgang mit Kunden
  • Hohe Team- und Lösungsorientierung
  • Gutes Gespür für das technisch Machbare und wirtschaftlich Sinnvolle
  • Erfahrung in der Führung und Zusammenarbeit von externen Dienstleistern
  • Hands-on Mentalität und Baustellenerfahrung
  • Selbständig und organisiert, mag eine strukturierte Arbeitsweise
  • Offene, kreative Denkhaltung und umsetzungsstark
  • Gewohnt in Matrix-Organisationen zu Arbeiten
  • Interkulturelle Kompetenz vorhanden
  • Erfahrung mit der IT-Platform Office 365, sowie mit CRM, ERP, SAP, u.a.
  • Gute, mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch, Kenntnisse der französischen und/oder italienischen Sprache von Vorteil
  • Reisebereitschaft ca. 50% für die ganze Schweiz, gelegentliche Reisen innerhalb Europa
  • Gültiger Führerschein der Klasse B

Unser Angebot

  • Ein kontinuierlich wachsendes, kooperatives internationales Unternehmensumfeld
  • Kleines, schlagkräftiges Team an interessantem Standort in der Nordwestschweiz
  • Interessante Aufgaben in den verschiedenen Bereichen der Lebensmittelindustrie
  • Vielfältige Weiterentwicklungs- und globale Einsatzmöglichkeiten
  • Zeitgemässe Salärierung
  • Geschäftsfahrzeug zur privaten Nutzung mit unbegrenzter Kilometerleistung
  • Zusätzliche Urlaubstage, sowie betriebliche Altersvorsorge

Own your future. Impact what matters.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter http://jobs.ecolab.com/content/location/. Für Rückfragen stehen wir Ihnen natürlich jederzeit gerne zur Verfügung unter 061 4669429 oder per Email an rita.scalisi@ecolab.com

Personalvermittler werden gebeten, von Akquisitionsanrufen oder direkten Kandidatenvorschlägen Abstand zu nehmen.

Our Commitment to Diversity and Inclusion

At Ecolab, we believe the best teams are diverse and inclusive, and we are on a journey to create a workplace where every associate can grow and achieve their best. We are committed to fair and equal treatment of associates and applicants. We recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement on the basis of individual qualifications and job performance. In all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement, we will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin, citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, disability, or status as a covered veteran.

In addition, we are committed to furthering the principles of Equal Employment Opportunity (EEO) through Affirmative Action (AA). Our goal is to fully utilize minority, female, disabled and covered veteran individuals at all levels of the workforce. Ecolab is a place where you can grow your career, own your future and impact what matters.

Impact What Matters

The world needs you, now.

OUR AWARDS

 

Fortune World’s Most Admired Companies Ranked #3 in Chemicals Industry
2018 World’s Most Ethical Companies, 12th Consecutive Year
CR’s 100 Best Corporate Citizens, #8
The Best Employers for Diversity, #7 in Business Supplies & Services
World Environment Center’s 2018 Gold Medal for Sustainable Development
Military Times Best for Vets
Human Rights Campaign Best Places to Work for LGBT Equality, 100% Corporate Equality Index
2017 North America Index

Benefits we offer

Ecolab strives to provide comprehensive and market-competitive benefits to meet the needs of our associates and their families.

We offer benefits to support our associates’ health and wellness, such as healthcare and time-away policies. We also offer benefits designed to promote our associates’ financial well-being, including short- and long-term financial incentives and retirement income and planning.

Specific offerings may vary by location. For more detailed information, please speak with your recruiter.

Read more benefits information >

My Impact Is...

…helping customers run their businesses more efficiently.

…working with hospitality customers to provide safe environments for their guests.

…reducing costs for customers as well as streamlining their operational practices.